...

Formation Prise de notes et rédaction de comptes rendus efficaces

Objectifs
  • Prendre confiance en soi dans la prise de notes
  • Acquérir des méthodes de prise de notes éprouvées
  • Structurer rapidement les idées développées
  • S'entraîner à la prise de notes directement sur ordinateur
  • Rédiger rapidement un compte rendu efficace
  • Gagner du temps avec Word
Participants
  • Assistante de direction
  • Assistante
Approche Pédagogique
  • Quiz
  • Etudes de cas
  • Remise d’outils
  • Echanges d’expériences
  • Durée : 2 jours
  • Réf. : ASSI46

Dates de Formations

09 et 10 Mai 2019

16 et 17 Juil. 2019

10 et 11 Sept. 2019

12 et 13 Nov. 2019

Programme
  • 1/ Préparer sa prise de notes
    • • Se préparer sur les plans matériel et intellectuel
    • • Utiliser les bons outils et soigner son confort
    • • Choisir sa technique de prise de notes : carte mentale ou synoptique ?
    • • Savoir se poser les bonnes questions pour gagner en efficacité
  • 2/ Maîtriser la prise de notes
    • • Discerner l'essentiel de l'accessoire
    • • Éviter les déformations et/ou interprétations
    • • Structurer ses notes
    • • Noter peu pour noter utile
    • • Noter plus vite avec la méthode des abréviations
  • 3/ Prendre des notes directement sur ordinateur
    • • Être rapide et efficace dans la prise de notes sur ordinateur
    • • Structurer sa prise de notes
    • • Utiliser les trucs et astuces de Word pour gagner du temps
  • 4/ Structurer le plan du compte rendu
    • • Identifier les critères d'efficacité d'un compte rendu utile
    • • Repérer les différents types de comptes rendus
    • • Bâtir le plan en fonction de l'objectif et du lecteur
    • • Rédiger des titres et des sous-titres parlants
    • • Utiliser les mots de liaison à bon escient
  • 5/ Rédiger et présenter un compte rendu
    • • Appliquer les techniques de communication sur un compte rendu
    • • Bien présenter le compte rendu pour améliorer sa lisibilité
    • • Mettre en exergue des informations importantes
  • 6/ Atelier d'entraînement
    • • Analyse et réécriture des comptes rendus apportés par les participants
    • • Simulation de réunions entre participants pour un entraînement intensif au contenu de la formation