Formation #DP127

Formation Développer sa Flexibilité Relationnelle et son Impact Personnel

Durée : 4 jours

Code : DP127

Prochaines dates programmées :

Du 07 au 10 Mai 2024

Du 13 au 16 Août 2024

Du 19 au 22 Nov. 2024

Objectifs

Accroître sa flexibilité relationnelle et personnelle, afin d’augmenter son impact auprès de ses interlocuteurs

Apprendre l’influence constructive

Augmenter son impact sur autrui

Mieux gérer ses émotions

Programme

1/ "La synchronisation" : Créer de la bonne relation

La prise de contact

Rester en harmonie

2/ "La calibration" : S'intéresser aux émotions

Observation fine de l’interlocuteur

Prise en considération de ses ressentis

3/ "Le Vako" : S'adapter aux perceptions d’autrui

Repérer les registres sensoriels distingués

Se calibrer sur des registres identiques

4/ "la synchronisation verbale" : Corriger sa communication orale

Choisir ses mots

Trouver le rythme juste pour communiquer

5/ "L'écoute active" : Bien comprendre l'autre

Ecouter en temps de silence

Reformuler une phrase avant de répondre

Faire un résumer pour approuver

6/ "Le méta-modèle" : poser des questions pertinentes

Repérer les imprécisions de langage

Clarifier les généralités

Confronter les incohérences

7/ "Le recadrage" : Présenter ses idées en souplesse

Transformer une expérience négative en expérience positive

Traiter les objections

S'adapter au cadre de référence de l'autre

8/ "La stratégie d’objectif " : Construire ses réussites

Transformer un problème en objectif

Déterminer un objectif efficace, positif et précis

Mettre tout en œuvre pour atteindre son objectif

9/ "Les niveaux logiques" : Etablir des projets cohérents

Choisir ses objectifs à long terme

Concilier les valeurs personnelles et les objectifs professionnel

Se positionner dans le long terme

10/ "La visualisation" : Se préparer pour réussir

Imaginer sa réussite

Visualiser le résultat final

Se motiver pour atteindre l'objectif

11/ "L’ancrage de ressources" : Mobiliser son énergie

Choisir les ressources personnelles permettant d'atteindre ses objectifs

Mettre en place des réflexes pour utiliser la ressource souhaitée

12/ "La dissociation simple" : Gérer ses émotions

Maîtriser les émotions qui nous limitent

Eliminer les stress et les gestes inutiles

Approche Pédagogique

Pédagogie très opérationnelle fondée sur l'alternance entre théorie et pratique

Cas pratiques

Remise d’outils

Echanges d’expériences

Public Cible

Personnes Visées

Manager

Manager-coach

Cadre

Chef de projet

Formateur qui exercent une activité professionnelle exigeante en qualité relationnelle

Dates

Du 07 au 10 Mai 2024
Du 13 au 16 Août 2024
Du 19 au 22 Nov. 2024