Accueil > Développement Personnel > Développement Personnel > Développer sa Flexibilité Relationnelle et son Impact Personnel
Formation #DP15

Formation Développer sa Flexibilité Relationnelle et son Impact Personnel

Formation avec Restauration incluse
(Déjeuner, Petit Déjeuner et Pauses Cafés)

Durée : 6 jours

Code : DP15


Sessions programmées :

Du 18 au 25 Avril 2020

Du 15 au 22 Juin 2020

Du 14 au 21 Sept. 2020

Du 16 au 23 Nov. 2020

Fin d'Inscription :
Le Bulletin d'Inscription doit être rempli, cacheté, signé et envoyé par email :
  • Pour les entreprises AU MAROC :
    7 JOURS OUVRÉS avant la date de formation
  • Pour les entreprises HORS MAROC :
    15 JOURS OUVRÉS avant la date de formation

Formation dans votre entreprise.

Durée : 6 jours

Code : DP15


Vous souhaitez réaliser cette formation en vos locaux avec le même programme ?

Vous souhaitez personnaliser le programme de cette formation pour qu'elle réponde aux spécificités de votre entreprise ?

Objectifs

  • Faire preuve de flexibilité et être à l'aise avec les autres
  • Développer des relations de grande qualité
  • Exercer mieux son impact personnel auprès de ses interlocuteurs
  • Influencer de manière constructive
  • Mieux gérer ses émotions
Participants

Participants

  • Manager
  • Manager-coach
  • Cadre
  • Chef de projet
  • Formateur qui exercent une activité professionnelle exigeante en qualité relationnelle
Approche Pédagogique

Approche Pédagogique

  • Quiz
  • Etudes de cas
  • Remise d’outils
  • Echanges d’expériences
Programme

Partie 1 : Influencer de manière constructive
1/ Créer la relation juste : "la synchronisation"
  • Entrer en contact. Rester en phase
2/ S'intéresser aux émotions : "la calibration"
  • Observer en finesse l'interlocuteur
  • Prendre en compte ses ressentis
3/ S'adapter aux perceptions de l'autre : "le Vako"
  • Entendre les registres sensoriels préférés
  • Communiquer dans les mêmes registres
4/ Ajuster sa "communication verbale"
  • Choisir ses mots
  • Communiquer sur le bon rythme
5/ Bien comprendre l'autre : "l'écoute active"
  • Écouter en silence. Reformuler pour relancer. Résumer pour valider
7/ Poser les bonnes questions avec "le métamodèle"
  • Repérer les imprécisions de langage
  • Faire clarifier les généralités. Confronter les incohérences
8/ Présenter ses idées en souplesse : "le recadrage"
  • Transformer en positif une expérience négative
  • Traiter les objections.S'adapter au cadre de référence de l'autre
9/ Construire ses réussites : "la stratégie d'objectif"
  • Transformer un problème en objectif
  • Définir un objectif précis, positif et opérationnel

Partie 2 : Développer sa flexibilité
1/ Bâtir des projets cohérents : "les niveaux logiques"
  • Choisir ses objectifs dans une perspective long terme
  • Concilier valeurs personnelles et objectifs professionnels
2/ Se préparer pour réussir : "la visualisation"
  • Imaginer sa réussite. Visualiser le résultat final
  • Se motiver pour atteindre l'objectif
3/ Mobiliser son énergie : "l'ancrage des ressources"
  • Choisir les ressources personnelles internes adaptées aux objectifs
  • Ancrer les réflexes pour mobiliser les ressources souhaitées
4/ Gérer ses émotions : "la dissociation simple"
  • Maîtriser ses émotions limitantes. Éliminer les stress inutiles
Dates

Dates

  • Du 18 au 25 Avril 2020
  • Du 15 au 22 Juin 2020
  • Du 14 au 21 Sept. 2020
  • Du 16 au 23 Nov. 2020
  • Fin d'Inscription :
    Le Bulletin d'Inscription doit être rempli, cacheté, signé et envoyé par email :
    • Pour les entreprises AU MAROC : 7 JOURS OUVRÉS avant la date de formation
    • Pour les entreprises HORS MAROC : 15 JOURS OUVRÉS avant la date de formation