Formation Chargé(e) de formation

Objectifs
  • Organiser les formations de l'entreprise, de l'établissement
  • Assurer le respect des obligations légales en matière de formation
  • Suivre le réalisé et contribuer à la pleine efficacité de la formation
Participants
  • Chargé(e) de formation
  • Assistant(e) de formation
  • Assistant(e) de Ressources Humaines
  • RRH ou Responsable formation
Approche Pédagogique
  • Quiz
  • Etudes de cas
  • Remise d’outils
  • Echanges d’expériences
  • Durée : 6 jours
  • Réf. : FOR03
Aperçu du Programme
  • 1/ Garantir le respect des obligations légales en matière de formation
  • 2/ Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan de formation
  • 3/ Conseiller les salariés et les décideurs. Evaluer les actions et mettre en valeur la contribution de la formation