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Formation #MNG157

Formation Définir ses Orientations Stratégiques

2 jours

Réf. MNG157

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Objectifs

  • Appréhender les concepts les plus récents en matière de stratégie
  • Acquérir la méthodologie de définition de ses orientations stratégiques
  • Préparer leur mise en oeuvre opérationnelle
Programme
1/ Définir les éléments structurants de la stratégie
  • Déterminer l’offre faite aux clients
  • Positionner l’entreprise et son offre dans l’univers concurrentiel
  • Servir au mieux ses clients par une organisation adaptée :
  • s’organiser pour satisfaire les clients
  • conserver une partie de la valeur vendue
  • mobiliser et allouer ses ressources
  • piloter la stratégie
  • choisir les indicateurs d’alignement
  • motiver ses différents partenaires
2/ Expérimenter à partir d’un cas réel d’entreprise
  • Appréhender le contexte de l’entreprise choisie
  • Formaliser sa stratégie et les difficultés au sein de son « champ de bataille »
  • Travailler en groupe sur les valeurs délivrées aux clients
  • En tirer les conséquences sur l’organisation et le système de pilotage
3/ Mettre en oeuvre par les processus
  • Définir le processus primaire :
  • comprendre le besoin des clients, concevoir l’offre, produire l’offre et servir le client
  • articuler et optimiser les interfaces entre chaque sous-processus
  • se focaliser autour d’une obligation principale : satisfaire le client
  • Comprendre l’articulation des processus supports et de management
  • Avoir une vision d’ensemble des processus
  • Intégrer la dimension humaine
4/ Faire une synthèse des outils et dessiner la démarche de mise en oeuvre
  • Partager la démarche au niveau du Comité de Direction
  • Elargir la participation aux actions de progrès à l’ensemble du personnel
  • Mettre en place les outils de suivi de la démarche
Approche Pédagogique

Approche Pédagogique

  • Pédagogie très opérationnelle fondée sur l'alternance entre théorie et pratique
  • Quiz
  • Etudes de cas
  • Echanges d’expériences
Participants

Participants

  • Dirigeants
  • Cadres dirigeants
  • Directeurs de service/BU/entité
Dates

Dates