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Formation #RH19

Formation Les Techniques de Recrutement

12 et 13 Sept. 2019

28 et 29 Nov. 2019

2 jours

Réf. RH19

Vous souhaitez personnaliser le programme de cette formation pour qu'elle réponde aux spécificités de votre entreprise ? Demandez un devis.

Objectifs

  • Maîtriser les différentes méthodes de recrutement
  • Perfectionner ses techniques et outils d'évaluation
  • Maîtriser l'ensemble du processus de recrutement
Participants

Participants

  • Responsable et membre du service du personnel chargé de suivre les recrutements
Approche Pédagogique

Approche Pédagogique

  • Quiz
  • Etudes de cas
  • Remise d’outils
  • Echanges d’expériences
Programme
1/ Comprendre les enjeux du recrutement et son processus
  • Comprendre les enjeux
  • Identifier le processus recrutement de A à Z
  • Diagnostiquer son processus
  • Connaître la législation
2/ Acquérir une méthode pour définir les postes et le profil
  • Comprendre l'importance de la description de poste et de profil
  • Se doter de techniques pour décrire le poste et le profil
  • Hiérarchiser les critères et se doter de grilles types.
3/ Le sourcing ou comment rechercher les candidats
  • Diversifier les sources traditionnelles et nouvelles pour attirer les candidats adéquats (internes et externes)
  • Savoir rédiger les bonnes annonces
  • Utiliser les bons canaux adaptés à ses cibles
4/ Trier les CV de manière objective et présélectionner
  • Les techniques pour trier les CV
  • Présélectionner les candidats par téléphone
5/ Identifier la structure de l'entretien de recrutement
  • Structure de l'entretien et notions clés
  • L'entretien de recrutement
6/ Savoir choisir les outils complémentaires en recrutement
  • Intégrer les outils complémentaires (tests, assessment) dans le processus de recrutement
  • Faire le choix entre entretiens à plusieurs recruteurs et entretiens individuels
7/ Mettre en place un processus d'accueil et d'intégration
  • Comprendre l'importance de l'accueil et de l'intégration
  • Proposer un processus d'accueil et d'intégration pour faciliter la prise de fonction
  • Suivre l'intégration du nouvel embauché
8/ Mettre le processus sous contrôle et se doter d'indicateurs
  • Mettre le processus sous contrôle et choisir les indicateurs
Dates

Dates

  • 12 et 13 Sept. 2019
  • 28 et 29 Nov. 2019