Maroc Performance
Environnement Bancaire Et Crédit

Formation Contrôle des agios et frais bancaires

Référence

FNC238

Durée

3 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre la structure et les mécanismes des agios et frais bancaires
  • Savoir analyser, contrôler et détecter les anomalies sur les relevés bancaires
  • Mettre en place une procédure de vérification rigoureuse pour maîtriser les coûts bancaires
  • Améliorer la relation bancaire et optimiser les conditions tarifaires
  • Contribuer à une meilleure gestion de la trésorerie et du cash management

Public cible

  • Trésoriers d’entreprise (PME, ETI, Grands groupes)
  • Responsables financiers et comptables
  • Contrôleurs de gestion
  • Auditeurs internes / contrôleurs internes
  • Responsables relations bancaires
  • Chefs d’entreprise ou gestionnaires de PME

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Présentiel
Casablanca

11 au 13 Nov. 2026

Inscription avant le 21 Oct. 2026

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Devis personnalisé

Programme Détaillé

  • Définition : agios, commissions, frais fixes et variables
  • Mécanismes de calcul : taux, assiette, durée
  • Impact direct sur la trésorerie et le résultat net
  • Structure type d’un relevé bancaire professionnel
  • Identification des différentes lignes de frais
  • Analyse des dates de valeur et soldes créditeurs/débiteurs
  • Frais de gestion, commissions de mouvement, frais de virements
  • Agios sur découvert et intérêts débiteurs
  • Frais cachés : double facturation, taux implicites, frais par défaut
  • Collecte et classement des données bancaires
  • Comparaison avec les conventions bancaires
  • Utilisation de tableaux Excel et outils d’analyse automatisée
  • Calcul manuel des agios
  • Contrôle des écarts entre date d’opération et date de valeur
  • Simulation d’intérêts et repérage d’erreurs
  • Reconstitution historique des frais
  • Cas d’anomalies : surfacturation, erreurs de taux
  • Élaboration d’un rapport d’audit bancaire
  • Lecture et compréhension de la convention de compte
  • Préparer un tableau comparatif des offres bancaires
  • Techniques de négociation avec les chargés d’affaires
  • Processus de contrôle mensuel ou trimestriel
  • Outils d’automatisation et d’alerte
  • Rôle de l’équipe trésorerie et interaction avec la direction
  • Trésoriers d’entreprise (PME, ETI, Grands groupes)
  • Responsables financiers et comptables
  • Contrôleurs de gestion
  • Auditeurs internes / contrôleurs internes
  • Responsables relations bancaires
  • Chefs d’entreprise ou gestionnaires de PME

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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