Maroc Performance
Contrôle Interne Bancaire et Conformité

Formation Contrôle permanent bancaire : Dispositif, reporting et supervision BAM

Référence

FA166

Durée

5 jours

Objectifs pédagogiques

  • Maîtriser les principes fondamentaux et l’architecture du contrôle permanent bancaire.
  • Comprendre les principales exigences réglementaires marocaines applicables au contrôle interne des établissements de crédit.
  • Identifier les attentes de Bank Al-Maghrib en matière de gouvernance, maîtrise des risques et dispositifs de contrôle.
  • Savoir construire une cartographie des risques et un plan de contrôle permanent fondé sur une approche par les risques.
  • Être capable de concevoir, documenter et exécuter des contrôles adaptés aux processus et risques bancaires.
  • Maîtriser les mécanismes de contrôle des risques de crédit, marché, liquidité, opérationnels et de conformité.
  • Savoir tester l’efficacité des contrôles, qualifier les anomalies et mettre en œuvre des plans de remédiation.
  • Maîtriser la construction des reportings, tableaux de bord et indicateurs destinés au management et aux organes de gouvernance.
  • Savoir exploiter la data, les outils GRC et l’automatisation pour renforcer l’efficacité du contrôle permanent.
  • Être capable de préparer et piloter un dispositif de contrôle permanent robuste, auditable et adapté aux exigences de supervision de Bank Al-Maghrib.

Public cible

  • Directeurs généraux, directeurs des risques (CRO) et dirigeants d’établissements de crédit.
  • Responsables du contrôle permanent et responsables du contrôle interne bancaire.
  • Responsables conformité (CCO), Compliance Officers et responsables Financial Crime Compliance.
  • Risk Managers et responsables de la gestion des risques bancaires.
  • Responsables audit interne et responsables du contrôle périodique.
  • Responsables crédit, opérations bancaires, trésorerie, ALM et marchés financiers.
  • Responsables KYC, AML/CFT, conformité réglementaire et protection de la clientèle.
  • Responsables reporting réglementaire, gouvernance des risques et pilotage de la performance.
  • Responsables IT, Data, GRC et transformation des dispositifs de contrôle.
  • Membres des comités d’audit, comités des risques et organes de gouvernance bancaire.
  • Auditeurs externes, consultants, experts-comptables et professionnels spécialisés en contrôle interne bancaire.
  • Cadres des banques, sociétés de financement, établissements de paiement, régulateurs et professionnels souhaitant maîtriser les exigences de contrôle permanent et de supervision bancaire au Maroc.

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Programme Détaillé

  • Comprendre les principes, objectifs et composantes du dispositif de contrôle permanent bancaire.
  • Distinguer contrôle permanent, contrôle périodique, audit interne, conformité et gestion des risques.
  • Structurer un dispositif de contrôle proportionné à la taille, aux activités et au profil de risque de la banque.
  • Maîtriser les principales exigences prudentielles et réglementaires applicables au contrôle interne bancaire au Maroc.
  • Comprendre les attentes de Bank Al-Maghrib en matière de gouvernance, maîtrise des risques et contrôle interne.
  • Identifier les obligations de documentation, de surveillance, de reporting et de remédiation imposées aux établissements de crédit.
  • Définir les responsabilités du Conseil d’administration, de la Direction Générale et des fonctions de contrôle.
  • Organiser les interactions entre Risques, Conformité, Contrôle permanent, Audit interne et métiers.
  • Mettre en œuvre une gouvernance fondée sur les principes de séparation des fonctions, indépendance et traçabilité.
  • Construire une cartographie des risques permettant d’identifier les processus et activités les plus exposés.
  • Élaborer un plan de contrôle permanent fondé sur une approche par les risques.
  • Définir les contrôles, fréquences, responsables, niveaux de criticité et modalités de preuve.
  • Mettre en place des contrôles sur les principaux risques : crédit, marché, liquidité, opérationnel et contrepartie.
  • Contrôler les processus sensibles : octroi de crédit, paiements, trésorerie, opérations de marché et gestion des engagements.
  • Identifier les anomalies, incidents, dépassements de limites et faiblesses susceptibles d’affecter la banque.
  • Intégrer les exigences de conformité dans le dispositif de contrôle permanent.
  • Contrôler l’application des règles relatives à la connaissance client, à la lutte contre le blanchiment et au financement du terrorisme.
  • Surveiller le respect des obligations de protection de la clientèle, déontologie, conflits d’intérêts et conduite des activités.
  • Concevoir et exécuter des tests permettant d’évaluer l’efficacité opérationnelle des contrôles.
  • Identifier, qualifier, documenter et suivre les incidents et déficiences de contrôle.
  • Construire des plans d’action correctifs avec responsables, échéances, priorités et mécanismes d’escalade.
  • Structurer les reportings destinés à la Direction Générale, aux comités et aux organes de gouvernance.
  • Définir des indicateurs clés : taux de réalisation des contrôles, anomalies, criticité, récurrence et taux de remédiation.
  • Produire des tableaux de bord permettant de mesurer l’efficacité du dispositif et l’évolution du profil de risque.
  • Exploiter les données, outils de workflow et solutions de GRC pour automatiser et fiabiliser les contrôles.
  • Mettre en place des dispositifs de contrôle automatisé, alertes, rapprochements et contrôles continus.
  • Améliorer la qualité des données, la traçabilité des contrôles et la production des preuves nécessaires à l’audit et à la supervision.
  • Préparer efficacement les contrôles, demandes d’information et missions de supervision de Bank Al-Maghrib.
  • Organiser le suivi des recommandations du superviseur, de l’audit interne et des autres fonctions de contrôle.
  • Mettre en place une démarche d’amélioration continue permettant de renforcer durablement l’efficacité du dispositif de contrôle permanent.

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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